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it信息岗位职责

职责：

1、解答关于公司事务的法律咨询并做研究;

2、审核及修改各类合同、协议和影响公司权利义务的重要函件;

3、经公司管理层指派，参与重大或对方有法务人员参与的谈判;

4、完成关于公司事务的法律研究并解答各部门的法律咨询;

5、管理外聘律师;

6、参与诉讼前纠纷处理，委托外聘律师参与诉讼或仲裁案件和主办诉讼或仲裁案件;

7、公司和上级交办的其它工作。

岗位要求：

1、全日制法律专业大学本科学历;

2、精通房地产等法律法规，拟定相关法律文书与合同文本;

3、良好地沟通与协调能力;良好地中英文听、说与书写能力;

4、工作积极、认真细致、调理清楚、思维灵活;

5、具备全国法律职业资格证书(或法律职业资格或律师资格)优先。

职责：

1.处理公司产品的维权工作，包括侵权分析、商标监控、侵权线索排查、制定维权方案、对侵权证据进行公证取证、跟进行政投诉、民事诉讼等具体维权法律程序;

2.对业务部门提出的产品命名进行商标注册申请评估;

3.审核产品包装、广告物料、促销品包装及促销活动文案;

4.办理产品标签等美术设计作品的著作权登记;

5.及时更新公司知识产权档案及整理公司商标使用证据;

6.处理其他日常法律事务工作。

任职要求：

1.法学院校毕业，本科以上学历，通过司法考试;

2.3年以上知识产权法律实务工作经验;

3.熟练掌握商标法、著作权法、反不正当竞争法、广告法等相关法律法规以及商标审查及审理标准;

4.熟练操作商标检索系统、版权登记系统、公证取证系统及电脑办公软件;

5.处事严谨认真，工作主动性高，具有较强的内外部沟通能力及团队协作精神。

职责:

1、根据法律法规，并结合企业发展战略，协助建立和完善公司法律管理体系

2、起草公司内部各类合同、法律文件、协助人资部处理合同、员工劳资纠纷等法律事务工作

3、对公司各类重大经营行为、政策研究等重大行为提供法务支持

4、独立处理企业各类法律纠纷案件，提供法务咨询、材料收集、纠纷协调，根据授权直接介入调解、诉讼等法律程序处理案件

5、协助配合投资部处理集团重大并购、收购项目的论证、尽职调查、谈判、法律文书制作和签约等事项

6、协助法务部负责人处理公司内部重大失误和危机处置活动

7、参与公司其他法律事务工作

任职资格:

1、法律相关专业本科以上学历，具备法律职业资格证书优先

2、具有5年以上本科工作经验，3年以上硕士工作经验

3、具有商务谈判、危机事件处理能力，有较强的逻辑思维能力

4、成熟稳重，具有良好的组织管理能力和沟通协调能力

5、责任感强，富有团队合作精神，书面及口头表达能力强

1.执行《集团法律事务管理办法》以及公司的各项法务管理制度和工作流程;

2.协助上级，在日常工作中按《集团法律事务管理办法》(特别是合同、公章、证照管理流程)的要求向业务部门提出工作要求，确保《集团法律事务管理办法》的严格执行;

3.完成关于公司事务的法律研究并解答各部门的法律咨询;

4.审核及修改各类合同、协议和影响公司权利义务的重要函件，防止其中出现错误或有误导性的表述，对其中的法律风险作出提示;

5.参与公司与第三方的谈判;

6.联络和管理外聘律师;

7.协助上级按时准备各项报告;遇突发事件时，及时向上级报告;

8.协助业务部门处理公司各投保险种的报案，协助业务部门与保险公司沟通协调并协助处理案件的后续理赔进程;

9.为业务部门提供基本的法律培训;

10.承担公司及上级交办的其他工作。

1、独立管理和处理公司的法律诉讼、仲裁及法律纠纷案件，独立收集、分析涉案相关材料、数据及证据，并与相关司法机关及律师事务所保持良好沟通;

2、对公司的整体运营及各功能部门的法律问题独立提供法律意见;

3、负责公司合同/重要法律文件的审核、存档及管理;

4、负责公司合同专用章的保管、使用审批，保证合同专用章使用的合规性;

5、负责公司经营证照的变更、管理及年检工作;

6、负责协助公司董事会的召开，保管董事会决议文件;

7、负责开展员工法律知识培训、合规培训及合规调查;

8、保障业务工作的开展符合公司安全管理规定及依法合规要求;

9、根据公司要求，不定期进行市场稽核巡检、冰柜盘点等工作;

10、完成上级主管交代的其他事项。

1.全权负责信息工作,统一安排、管理信息服务工作，直接对酒店总经理负责。

2.与酒店内外建立良好的合作关系，建立运作正常和广泛的信息系统。

3.深入分析市场、经营管理的各类数据，积极向总经理提出有关经营决策、方针方面的建议，当好总经理的助手。

4.负责信息部的信息设备、设施的管理维护、保管工作，确保各种现代化的信息设备正常运行。

5.加强对本部门员工的教育、培训，建立一支素质较高、纪律严明、反应敏捷的信息采集、服务队伍。

6.对工作程序、纪律、要求、注意事项作出规定，处理员工的违纪事件。

7.负责参与酒店的重大接待活动，掌握接待活动的程序，了解重要客人的习惯、特别要求等,并提出可行性建议。

8.与信息服务部门建立良好的关系，在互惠、互利的基础上使本部门的工作运行得更好。

1.组织建设与管理：负责系统实施部的组织建设、团队建设、人员管理。

2.管理流程的推动与执行：负责制定总部和海外系统实施流程及执行落地，以及与运维部流程协同，并结合实际情况进行优化和改善。

3.信息化建设推动与执行：负责集团信息系统项目立项、供应商评估、解决方案、实施过程管理、指导并管理总部和海外推广落地；制定信息化实施管理规范和制度，标准化实施方法，并落地执行。

4.信息化建设需求调研：负责总部和海外信息化建设需求的调研、收集与反馈，并结合信息化建设总体方向和目标提供解决方案、实施和改善。

5.部门的日常工作管理：负责系统实施部日常工作管理。

6.支持运维工作。

职责：

1、全面负责公司的运作和管理，参与公司的整体策划;

2、负责公司前端(推广、产品、运营、客服、销售)部门的工作统筹;

3、健全公司各项制度，完善公司运营管理;

4、以运营为导向，推动公司销售业务、推广公司产品，引导产品部署开发需求，组织完成整体业务计划、销售计划。

5、合理协调和配置企业内部资源，对企业产品的运营、推广进行监控，保证企业年度目标实现;

6、负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制;

7、管理并激励所属部门的业务绩效;

8、对公司的业务成果进行数据分析、事例分析，提出解决问题的可行性措施并向CEO汇报;

任职要求：

1、必须正规统招本科毕业，硕士/MBA优先;

2、在以往公司有相同职位级别，有互联网/教育经验者优先考虑;

3、有极强的运营能力，逻辑思维能力，数据分析能力，出色的管理能力及业务推广能力;

4、诚实守信，自律能力强，勇于承担责任，善于平衡各种利益关系，情商较高者。

职责：

1、负责策划与执行所在购物中心公关、促销等活动并进行结果评估;

2、结合传播发展的新趋势，做好购物中心的品牌推广与会员推广;

3、协调内外部资源，积极拓展新零售行业的推广活动;

4、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意;

5、与主力租户、新租户洽谈重大节点的专享合作案。

任职要求：

1、本科以上学历，2年以上同类岗位工作经验;

2、具有独立策划活动全案的能力，清晰的逻辑与文字表达能力，结果导向;

3、勇于学习新鲜事物，善于资源整合，年轻有活力;

4、具有美工/视频等业务技能的优先考虑。

1.正确把握电子杂志和博客的制作思路，及时更新电子杂志和博客的进程和成果，并对杂志和博客作出建议性评估。同成员合作,完成对杂志的后期校对和修改，努力达到完善。

2.负责安排组内人员的工作任务，努力协调成员的配备和利用，且制订完成计划的期限，定期做一些思想、经验的交流，做到共同进步。

3.提高部内成员各方面的水平，举行一些操作技术的培训，督促成员做一些关于图文搭配间的讨论，并作出具体的书面资料，便于以后的学习和提高。

1.负责校园网服务器的管理与维护。

2.负责校园网基础信息软件系统建设。

3.负责数据中心的建设、管理与维护。

4.负责学校各种应用软件、网站登记、备案和管理。

5.负责站点建设平台开发。

6.负责网络技术的研究与开发。

7.负责远程教育技术研究。

职责：

1、负责公司内部局域网络维护;

2、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护;

3、进行办公设备的日常维护及管理，技术档案维护;

4、负责病毒的查杀，维护网络系统安全;

5、处理网络及计算机故障;

6、负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理;

7、负责公司员工电脑及其办公设备的正常运行;

8、熟悉ERP、CRM、微办公管理系统的维护。

任职要求:

1、大专以上学历，网络及通讯相关专业;

2、二年以上相关工作经验;

3、有强烈的责任感，具有良好的团队协作精神。

1.根据公司发展战略，负责收集和筛选国内外创新药、仿制药研发情报、研发动态，挖掘有立项价值的信息，筛选符合公司发展战略的产品；

2.负责对有立项潜力的创新药药靶点或仿制药产品进行深度调研。

3.从市场调研分析、法律法规分析、技术分析等方面开展项目立项的调研评估，并形成评估报告；

4.对医药行业政策解读，并根据政策分析结果，为公司调整业务方向提供政策参考依据；

5.总经理交办的其它工作任务；

1、负责酒店相关管理软件系统、智能化系统及弱电系统的安装管理；

2、负责酒店电话、会议音响、路由器、交换机、集线器及消防监控等网络系统的维修保养；

3、负责酒店强弱电系统及设备维护工作，负责酒店机电房、配电房等相关设备运行、维护；

4、负责项目强弱电系统施工过程的进度管理、质量管理、安全管理、设备调试等工作；负责本专业与项目其它专业的有关配合工作；

5、负责桌面计算机软硬件安装、配置、升级、运行维护与管理，保障桌面系统正常运行，满足日常工作的需要；

6、负责对网络设备、服务器及安全系统等运行监控与管理，负责对公司综合布线系统的维护与管理；负责电话、视频会议系统的运行维护与管理；

7、撰写运维技术文档，统计整理运维数据，完成上级交办的其他工作。

1.负责集团上百座油站经营相关各业务系统的信息化规划、建设与落地;

2.负责各系统的持续优化、需求收集和业务分析、升级、培训、日常运维;根据公司经营制订解决方案，支撑管理思想在系统上的落实。协调定制和各系统间接口架设，主要负责范围：油品零售管理系统、储值卡系统、油非油统一收银POS系统、ERP、集团CRM会员营销管理、OA、财务系统、发票管控系统、集团数据中心建设、商业智能分析(BI)等;

3.了解大型连锁零售IT行业发展情况，针对公司战略发展计划，能提出对于具体项目的监管、沟通、重要干系人的管理、风险的预估及防范、总体投入产出比的测算等合理的信息化发展建议。结合公司具体情况在具体业务场景设计增效、创收等方向的解决方案。

4.负责制订信息中心团队成员及IT设备管理规章制度、工作流程、培训、技术指导以及人员绩效考核管理制度。负责信息中心年度预算的制定。

5.负责持续总结运维经验、项目实施经验、形成项目知识文档，并进行内部知识共享，转化为自学习本台。

6.负责集团整体信息安全，编制和完善公司数据标准及信息保密制度，制定信息系统安全及灾难恢复的政策和程序，负责组织处理突发信息安全事件;

7.负责机房数据中心、网络环境及网络安全体系的架构设计;负责服务器群集管理(VMware),windows以及linux系统平台维护;集团安全准入、防病毒、防火墙、域系统等基础设施管理(WIFI域控集成)。

职责：

1、根据公司战略及市场发展方向，负责市场营销战略制定和市场推广规划;

2、负责线上、线下推广运营，策划营销活动并推进实施，确保目标实现，对于互联网平台产品具有充足运营经验，有项目成功案例;

3、负责市场营销端各业务部门的整体运转，协调与其他职能部门的优化沟通，调配内外部资源共享;

4、负责公司市场部门的团队建设和管理，开发和培养员工能力，提升团队工作效率;

5、建立不断优化的运营流程管理，对运营及维护做出合理化、标准化规范;

6、对公司业绩指标负责，公司运营状况及时向总经理或董事长汇报;

任职要求：

1、年龄在30-45岁;

2、全日制本科以上学历，工商管理、市场营销、金融、互联网商务专业优先;

3、5年以上互联网产品相关运营经验，具备相关互联网平台产品运营经验，并有成功项目案例;

4、具备敏锐的市场洞察力和出色的沟通能力，善于统筹和利用资源达成工作目标;

5、具有优秀的团队协作能力和团队管理能力;

6、具有强大的自律性和自我驱动力，能在压力下胜任工作;

7、具备移动互联网思维，熟悉新媒体运营模式，对移动互联网行业具有深刻敏锐的洞察力，对产品需求敏感，对用户体验和心理有很好的把握;

8、对创业环境有认同感，不迷恋大公司的运行体制，期望通过创业实现自身理想，期待成为游戏规则的改变者，而不仅是潮流的跟随者;

9、以上任职要求，能力优秀者可适当放宽。

职责：

1、负责文创项目设计、统筹工作;

2、与文案策划师协作，与甲方沟通设计方案;

3、统筹领导设计团队，对项目设计进行把关;

4、组织创意头脑风暴，提供项目创意思路和把控项目进度，对项目进行汇报。

【任职要求】

1、插画设计、平面设计、美术等相关专业，大学本科及以上学历;

2、3年及以上相关工作经验;

3、有优秀的审美能力和创意能力;

4、美术功底扎实，能驾驭多种风格变化;

5、有较强沟通能力及项目统筹能力。

1、根据企业战略规划，制定信息化发展战略并推动执行，保证部门战略支撑公司战略达成。

2、制定信息化年度工作计划及预算，确保获得相应资源匹配，达成目标。

3、规划信息化技术标准与架构、数据架构和服务体系，提高企业信息化运营效率。

4、制定信息化风险控制策略，降低企业信息化运营风险。

5、实施各类应用系统，包括企业资源计划系统(ERP)、生产执行管理系统(MES)、办公自动化系统(OA)、分销开单系统(EP)、电商平台等实现各系统间数据的关联与对接

6、建立与业务部门的沟通机制，有效获取业务需求，推动业务部门流程优化。确保实现业务发展需求。

7、管理、培养信息技术与管理部团队，打造IT人才梯队，支撑企业信息化持续发展。

职责

1、根据区域的经营目标、品牌策略、渠道特点，制定本区域渠道的推广计划和消费者活动方案，并组织执行;

2、根据公司的品牌定位与阶段目标，负责制定并执行品牌终端生动化方案;

3、根据区域预算目标，提报推广方案与预算，经审批后执行，并负责核销;

4、根据推广方案与预算，负责招募、培训、管理、考核促销人员，负责人员效率的提升

任职资格

1、中大型快销品企业2年以上工作经验;

2、有市场策略能力，能制定有针对性的营销方案;

3、数据分析与洞察能力强，并能制定相应营销方案;

4、执行力强，团队管理与协调能力强;

1.制定集团信息化建设发展规划，完善信息管理化制度和规范流程，做好医院各部门IT技术的支持及服务工作，保证信息建设与医院发展的同步；

2.统筹医院计算机硬件、软件，信息系统、网络系统及数据安全建设的规划、管理、维护，保证医院内外信息网络系统的稳定通畅运行；

3.负责医院HIS、ERP、云影像、官网等系统日常管理维护和提升；

4.负责医院相关运营管理系统的管理维护、数据分析、信息处理跟踪等；

5.负责计算机网络系统建设、弱电系统集成、视频监控、电话通讯等建设管理。

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